¿Qué es la regla del 85 con la jubilación?

Si trabaja para una empresa o agencia gubernamental que ofrece un plan de pensión de beneficios definidos, Es posible que haya una disposición en las reglas del plan que le permita jubilarse anticipadamente y aún así calificar para los beneficios completos. Algunos planes de pensión utilizan lo que se llama la "Regla del 85" para determinar la elegibilidad para la jubilación anticipada para aquellos que han estado con el mismo empleador durante mucho tiempo.

¿Qué es la regla del 85?

Para calcular la regla del 85, las empresas toman su edad y la agregan a sus años de servicio. Si esos números suman 85, es elegible para la jubilación anticipada. Por ejemplo, una persona de 55 años con 30 años de servicio cumpliría con los estándares de la regla del 85, porque su edad más sus años de servicio es igual a 85.

Consideraciones

"Regla" del 85 es un nombre inapropiado. Si bien algunas pensiones públicas pueden utilizar este estándar, para la mayoría de los planes de pensión, es una guía y se usa de diferentes maneras. Por ejemplo, las empresas pueden tener una edad mínima de jubilación, como 60, lo que significa que no puede jubilarse antes incluso si su edad y años de servicio suman 85. Otros planes de pensión pueden usar una combinación diferente de edad y años de servicio, como 80 o 90. Si está considerando la jubilación anticipada, Consulte con el administrador de su plan o con el departamento de recursos humanos de la empresa para ver cómo se verá afectada su pensión.