Tres conclusiones de la conferencia anual del Consejo de Empleadores sobre Compensación Flexible

ECFC es una organización sin fines de lucro líder dedicada a ayudar a abogar por que los empleados y empleadores tengan libertad de elección dentro del mercado de beneficios de atención médica y preservar y expandir esos beneficios. Como miembros de la junta, abogamos por más opciones cuando se trata de cuentas de atención médica para ayudar a las personas a pagar los gastos médicos con dólares antes de impuestos y actuar como cuentas de jubilación en el futuro, proporcionando una opción similar a un 401(k). Esto es algo que me apasiona, estas cuentas pueden marcar la diferencia en la vida de las personas tanto hoy como en el futuro.

A lo largo de los últimos años, ECFC ha sido extremadamente instrumental en la configuración de la política. De hecho, algunos de los temas por los que la organización ha estado abogando se convirtieron en ley recientemente a través de la Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica del Coronavirus (CARES). A partir de ahora, las empresas miembros de ECFC ayudan en la administración de planes de seguro y beneficios de salud para más de 33 millones de trabajadores estadounidenses.

Cada año, la junta directiva de ECFC va a Washington, D.C. para hablar con el Congreso y promover opciones de ahorro para la atención médica. Este año, nos reunimos virtualmente con miembros del Congreso sobre nuestras tres principales prioridades:

Los costos de atención médica de bolsillo están aumentando para los trabajadores estadounidenses. De hecho, la prima promedio de la cobertura médica familiar aumentó un 22 % en los últimos cinco años y aumentó un 55 % entre 2010 y 2020, según una encuesta de Kaiser Family Foundation‡ . Eso es más del doble del aumento de los salarios o de la inflación. Las cuentas de ahorro para la salud podrían ser una herramienta útil para que las personas combatan estos costos. Para permitir que más personas accedan a estas cuentas, estamos presionando al Congreso para que:

• Permitir que los beneficiarios de Medicare participen en una HSA
• Permitir que las personas que son elegibles para recibir beneficios de atención médica del Indian Health Service (IHS) participen en HSA. ISH brinda atención médica a aproximadamente 2,2 millones de indígenas estadounidenses y nativos de Alaska
• Permitir que las personas inscritas en Tricare, un programa de atención médica diseñado para miembros del servicio militar, jubilados y sus familias, participen en una HSA
• Permitir que las personas que son elegibles para recibir atención médica de Asuntos de Veteranos participen en una HSA

También estamos presionando al Congreso para que aumente permanentemente el límite de contribución establecido por el American Rescue Plan. Este aumento se hizo temporal debido a la pandemia de COVID-19, y creemos que el límite de elección anual anterior de $5,000 por familia está obsoleto. Este número se fijó en 1986 y no se ha ajustado por inflación, y ahora es insuficiente para cubrir los gastos de cuidado de niños y ancianos de las familias. El American Rescue Plan elevó este límite a $10,500 solo para 2021 y solicitamos que se extienda este límite.

Aunque todos hemos tenido que comprar mascarillas, desinfectantes para manos y más desinfectantes, aún no está claro si estos artículos se consideran "gastos médicos calificados" en lo que respecta al reembolso médico. Si estos artículos no califican, puede impedir el reembolso para las personas con una cuenta de gastos flexible, un arreglo de reembolso de salud o una cuenta de ahorros para la salud. Una de nuestras prioridades para el año es promulgar legislación que haga que estos artículos califiquen.

Esperamos que estas prioridades ayuden a aliviar algunos de los costos de atención médica para individuos y familias, así como también brinden valor educativo a los miembros del Congreso cada año.

Más información sobre  Servicios de atención médica de la UMB , que ocupa el quinto lugar en cuentas totales y el séptimo en depósitos totales y activos de inversión entre todos los proveedores de HSA (Fuente: 2020 ‡Informe de tendencias y estadísticas del mercado de HSA de fin de año ‡).