Estos estados están haciendo que sea más difícil permanecer en el desempleo

¿Sin trabajo? Es posible que tenga que esforzarse para mantener sus beneficios de desempleo.

Cuando el brote de coronavirus estalló por primera vez, se eliminaron millones de puestos de trabajo en cuestión de semanas. Las cosas se pusieron tan mal que la tasa de desempleo en abril de 2020 se disparó al 14,7%, un récord. Desde entonces, la tasa de desempleo ha ido mejorando constantemente, pero mucha gente sigue sin trabajo.

La buena noticia es que el American Rescue Plan de $1.9 billones recientemente firmado incluye un aumento semanal de $300 para los beneficios de desempleo. Ver cuántas personas desempleadas han agotado sus ahorros y necesitan esos beneficios para vivir, eso es algo bueno. Pero algunos estados ahora están dificultando que las personas desempleadas sigan recibiendo beneficios. Y si más estados hacen lo mismo, podría haber grandes problemas.

Requisitos de búsqueda de trabajo más estrictos

Normalmente, para cobrar los beneficios de desempleo, los beneficiarios deben certificar cada semana que no solo están disponibles para trabajar, sino que están buscando trabajo activamente. Y muchos estados requieren que los beneficiarios lleven un registro de las actividades de búsqueda de trabajo y, en ocasiones, presenten esa información para su revisión.

Sin embargo, al principio de la pandemia, la mayoría de los estados renunciaron al requisito de búsqueda de trabajo porque simplemente no era factible. En primer lugar, no había muchos trabajos disponibles. En segundo lugar, salir y entrevistarse se consideró muy inseguro cuando los estados luchaban por controlar el brote de coronavirus. En tercer lugar, muchos centros de cuidado infantil cerraron al comienzo de la pandemia y las escuelas cerraron en todo el país. Eso dejó a los padres sin nadie que cuidara de sus hijos. Obligar a esos padres a buscar trabajo simplemente no tenía sentido en ese momento.

Pero afortunadamente, las cosas han mejorado durante el último año. En estos días, hay más trabajos disponibles, más oportunidades para entrevistas de forma remota y más opciones de cuidado de niños. Muchos distritos escolares incluso han reanudado el aprendizaje en persona a tiempo completo (aunque muchos todavía son total o parcialmente remotos). Como tal, algunos estados han tomado la decisión de volver a imponer los requisitos de búsqueda de trabajo para quienes están cobrando beneficios de desempleo.

Específicamente, Carolina del Norte, Carolina del Sur, Nevada e Idaho han anunciado recientemente que aquellos que cobran beneficios por desempleo deberán buscar trabajo activamente o tomar medidas para mejorar sus habilidades para que califiquen para trabajar cuando haya más trabajos disponibles. Estos cuatro estados se unen a otros 19 que han vuelto a implementar el requisito.

Ahora bien, por un lado, algunos argumentan que aquellos que cobran beneficios por desempleo deberían estar obligados a "ganar" ese dinero buscando trabajo o al menos tomando cursos para mejorar sus habilidades. Pero no olvidemos que muchos trabajadores todavía no tienen cuidado de niños y no pueden participar en una búsqueda de trabajo en toda regla, ni tienen la opción de aceptar un trabajo si se les ofrece uno. Además, es posible que algunas personas deban continuar aislándose durante la pandemia debido a problemas de salud, lo que dificulta o imposibilita conseguir un trabajo, ya que muchas funciones no se pueden realizar de forma remota.

En total, el requisito de búsqueda de trabajo puede ser una carga para muchas personas que actualmente cobran desempleo. Y si más estados comienzan a tomar medidas enérgicas contra esto, muchas personas desempleadas podrían correr el riesgo de perder sus beneficios, retrasarse en el pago de sus facturas y sufrir graves consecuencias financieras.

Si actualmente está desempleado y le preocupa que cambien los requisitos, consulte con la oficina de empleo de su estado para obtener orientación.