Maryland se une a la lista de estados que eliminan el aumento del desempleo, lo que eleva el total a 25

Citando preocupaciones sobre escasez de mano de obra, la mitad de los estados están finalizando los beneficios por desempleo aumentados antes de lo previsto.

Aunque la tasa de desempleo de EE. UU. es considerablemente más baja ahora que cuando alcanzó un máximo histórico en abril de 2020, todavía hay millones de estadounidenses sin trabajo. Y lograr que vuelvan a la fuerza laboral no es tan simple como podría pensarse.

La Cámara de Comercio de EE. UU. informó recientemente que había más de 8 millones de puestos de trabajo disponibles en marzo de 2021, con solo la mitad de trabajadores disponibles para ocuparlos. Y esa escasez de mano de obra justifica la eliminación temprana de los beneficios de desempleo aumentados.

Tal es el movimiento que están haciendo ahora 25 estados, y Maryland es el último en unirse a esa lista.

Otro estado finaliza los beneficios aumentados

El American Rescue Plan, promulgado como ley en marzo, permitió un aumento semanal de $300 en los beneficios por desempleo hasta principios de septiembre. Pero ahora, la mitad de los estados están retirando ese impulso temprano, citando escasez de mano de obra.

Maryland desconectará los beneficios aumentados a partir del 3 de julio, lo que significa que los residentes desempleados del estado tienen aproximadamente un mes para encontrar trabajo o sufrir un recorte importante en sus ingresos. A nivel nacional, CNBC estimó que 3,7 millones de estadounidenses se verán afectados por las decisiones de los estados de poner fin anticipadamente a los beneficios por desempleo aumentados. Y las finanzas de esos estadounidenses podrían sufrir daños graves en los próximos meses.

Un problema complicado

A pesar de la estadística sobre empleos disponibles versus trabajadores disponibles en marzo, la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. sostiene que hay 8 millones de empleos menos en la economía actual que antes de que comenzara la pandemia. Y eso hace que el caso para mantener aumentó los beneficios de desempleo hasta que ese número cambie para mejor.

Los estados están desconectando los beneficios mejorados principalmente para motivar a los desempleados a buscar trabajo. Pero eso pasa por alto algunos puntos clave:

• No todos los trabajadores desempleados tienen acceso al cuidado de niños durante el día, ya que muchos distritos escolares aún están cerrados para el aprendizaje en persona.
• Algunos trabajadores no pueden vacunarse contra el coronavirus, y con muchos mandatos de máscara levantados, hacer un trabajo que no sea remoto es más peligroso para la salud.
• Algunas industrias pagan salarios tan bajos que aceptar un trabajo no tiene sentido financiero cuando hay beneficios de desempleo disponibles.

Algunos legisladores argumentan que el último punto habla del problema en cuestión:que los trabajadores desempleados están "jugando con el sistema" al quedarse en casa. Pero al tener que elegir entre trabajar a tiempo completo para ganar menos o quedarse en casa (y seguro) y ganar más, es difícil culpar a alguien.

En este punto, muchos trabajadores desempleados no tendrán más remedio que buscar oportunidades de empleo, incluso si eso significa ver menos dinero en sus cuentas bancarias semana tras semana. Pero sigue siendo desafortunado que los legisladores se apresuren a poner fin al aumento del desempleo en lugar de abordar el problema de los salarios inadecuados u otras barreras que pueden impedir que algunas personas busquen trabajo. Esos beneficios aumentados estaban programados para expirar de todos modos, pero sacarlos antes crea una crisis completamente nueva para muchos trabajadores desempleados que merecen algo mejor.