Gestión de la investigación de inversiones:principios de asignación humana

La gestión de la investigación de inversiones es el análisis de mercado que realiza su empresa para gestionar las inversiones y alcanzar los objetivos financieros. La forma en que su empresa asigna los recursos humanos puede afectar el éxito de su plan de investigación de inversiones.

Errores en la gestión de la investigación

Muchas empresas ni siquiera se dan cuenta de que no están administrando su investigación de inversiones de manera eficiente. Los errores comunes en la gestión de la investigación de inversiones incluyen:

• Aislamiento:los analistas suelen realizar sus estudios de mercado de inversión por su cuenta o en pequeños grupos. Cuantas menos opiniones se escuchen, es más probable que haya interpretaciones de las tendencias del mercado.
• Procesos manuales:los analistas a menudo envían manualmente información relevante por correo electrónico a los administradores de inversiones, perdiendo un tiempo valioso y creando bandejas de entrada abarrotadas.
  

• Automatización:su empresa podrá asignar recursos humanos a otras tareas si automatiza algunos de sus procesos de investigación de inversiones. Marque la información de inversión relevante y envíela automáticamente a las personas correspondientes, permitiendo a los gerentes ver los datos a partir de los cuales los analistas apoyan su investigación.
• Mejores herramientas:cuando los analistas obtienen información de llamadas telefónicas o correos electrónicos informales, debe haber un sistema fácil para que ellos organicen y documenten estas fuentes de información. El software de gestión de la investigación permite a las empresas crear una base de datos interna de fácil acceso en la que almacenar estas fuentes.