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¿Pueden los Veteranos de California cobrar el Desempleo y la GI Bill?

El uso del proyecto de ley GI para necesidades educativas no afecta sus beneficios por desempleo.

El seguro de desempleo de California actúa como una red de seguridad para aquellos que no pueden encontrar trabajo por períodos prolongados de tiempo o entre trabajos temporalmente. Si es un veterano que vive en California y asiste a la escuela con el proyecto de ley GI, puede cobrar beneficios por desempleo si no está activo en el ejército.

Definición de GI Bill

El congreso de los Estados Unidos aprobó el proyecto de ley GI para alentar a los veteranos que regresan del servicio a seguir una educación postsecundaria. California considera que el proyecto de ley GI es un beneficio de servicio para la capacitación educativa, no una subvención que se tenga en cuenta en el cálculo de ingresos para el seguro de desempleo. El Código de Regulaciones Federales también especifica que los fondos de capacitación como el proyecto de ley GI no deben usarse para determinar la necesidad de asistencia de un solicitante de seguro de desempleo.

Estado del servicio

Para solicitar y cobrar el seguro de desempleo en California como veterano militar, actualmente no puede ser un miembro activo de las fuerzas armadas. Según el Departamento de Desarrollo del Empleo de California, Los solicitantes de seguro de desempleo deben estar inactivos o en estado de reserva para el ejército. También, Los guardias nacionales son elegibles para los beneficios de desempleo porque su pago por el servicio no se utiliza para calcular los montos de los beneficios. Si todavía es un miembro activo de las fuerzas armadas, California lo considera empleado y su salario mensual como ingreso.

Elegibilidad

El personal militar inactivo o de reserva puede solicitar un seguro de desempleo en California si cumple con ciertos criterios especificados por el estado. Los solicitantes deben estar disponibles para trabajar en el estado, buscando trabajo activamente y físicamente capaz de trabajar. Si es un soldado que no puede trabajar físicamente debido a las lesiones sufridas en la batalla, no puede solicitar beneficios por desempleo. Los veteranos que no pueden trabajar deben solicitar beneficios militares en la oficina local de Asuntos de Veteranos de los Estados Unidos.

Dispersión del desempleo

El EDD de California basa los beneficios por desempleo que recibió en el salario que ganó cada mes como miembro activo de las fuerzas armadas. Para verificar sus ingresos mensuales, el EDD requiere una copia de su formulario DD214. El ejército le envía por correo su formulario DD214 cuando ya no es un miembro activo del servicio. Los beneficios semanales por desempleo oscilan entre $ 40 y $ 450. La cantidad que recibe se basa en su salario militar promedio por mes durante el año anterior.