Análisis salarial de los trabajadores minoristas:¿pueden darse el lujo de vivir en las principales ciudades de EE. UU.?

Desde abastecer los estantes hasta gestionar las cajas registradoras, los trabajadores minoristas mantienen las tiendas y la economía en movimiento, especialmente durante las horas pico de venta minorista, como las vacaciones. A pesar de su papel esencial para mantener al país vestido, alimentado, entretenido y más, los cheques de pago de las tiendas minoristas no alcanzan para cubrir las necesidades básicas en la mayoría de las principales ciudades del país.

¿Pero hay lugares donde los salarios minoristas puedan cubrir los gastos de manutención? Nuestro equipo de investigación de FinanceBuzz comparó los salarios minoristas promedio en 75 de las ciudades más grandes de Estados Unidos y los 50 estados con los costos de vida en esas áreas. Debido a que hubo un déficit en la mayoría de los lugares que examinamos, también identificamos las ciudades y estados con las mayores brechas entre los salarios minoristas y los salarios dignos.

Hallazgos clave

• Dakota del Sur es el único estado donde los trabajadores minoristas ganan un salario digno.
  • Sioux Falls, Dakota del Sur, es la única ciudad importante donde los trabajadores del comercio minorista ganan un salario digno.
• En los 50 estados y el Distrito de Columbia, los trabajadores minoristas a tiempo completo ganan solo el 79,7% de un salario digno. Eso equivale a un déficit de $9,732 al año.
  • En 75 ciudades importantes de EE. UU., esa cifra es del 77,3 %, o 11.288 dólares al año.
• Los trabajadores minoristas en Hawaii ganan un salario anual promedio de $41,488, mientras que el salario digno en ese estado es de $62,233, lo que resulta en un déficit de $20,745. Esa es la brecha más grande en el país y el único estado con una diferencia de al menos $20,000.
  • Hay cinco ciudades diferentes donde la diferencia entre los salarios minoristas y el salario digno es de más de $20 000:San José, California ($23 904), Boston, Massachusetts ($21 712), Honolulu, Hawaii ($21 612), San Diego, California ($20 698) y Washington, D.C. ($20 217).

¿Qué es un "salario digno" en Estados Unidos?

Un salario digno es un punto de referencia que estima cuánto deben ganar los trabajadores para satisfacer sus necesidades básicas y lograr la estabilidad financiera en un área determinada, teniendo en cuenta el costo de vida local.

Para este estudio, utilizamos estimaciones de datos de salario digno para áreas estatales y metropolitanas, según lo publicado por la Calculadora de salario digno del Instituto de Tecnología de Massachusetts. Todos los datos reflejan las necesidades de un adulto soltero que vive solo y sin hijos.

La Calculadora de salario digno tiene en cuenta las siguientes necesidades básicas:

• Comida: Costo de una dieta nutritiva y de bajo costo preparada en casa.
• Cuidado de la salud: Primas de seguro promedio y costos médicos de bolsillo.
• Vivienda: Alquiler y servicios públicos en el percentil 40, según datos de HUD.
• Internet y móvil: Costos típicos de los planes de Internet residencial y de telefonía celular.
• Transporte: Gastos promedio de vehículos, combustible, mantenimiento, seguros y transporte público.
• Compromiso cívico: Costos comunitarios y recreativos, incluidos educación, pasatiempos y actividades locales.
• Cuidado de niños: Costos promedio de atención en centros (no incluidos en nuestros cálculos finales ).
• Otras necesidades: Ropa, cuidado personal y gastos del hogar

Como nota adicional, los salarios minoristas utilizados en este análisis representan trabajadores de tiempo completo que trabajan 40 horas por semana durante 52 semanas por año.

Los trabajadores del comercio minorista no pueden permitirse lo básico en 49 de los 50 estados de EE. UU.

A pesar de la importancia de estos trabajos minoristas, casi no hay lugares en el país donde los trabajadores minoristas puedan ganar suficiente dinero para cubrir sus necesidades básicas basándose únicamente en su salario minorista.

En todo el país, el trabajador minorista promedio gana un poco más de 38.000 dólares al año, mientras que el salario digno promedio es un poco menos de 48.000 dólares. Esto significa que a los trabajadores minoristas les faltan, en promedio, más de $9,500 para alcanzar un salario digno, aunque el tamaño específico de la brecha salarial varía de un estado a otro.

A nivel nacional, 49 estados (más Washington, D.C.) no pagan a los trabajadores minoristas lo suficiente como para pagar lo básico, una estadística sombría que refleja lo difícil que es vivir sólo de los salarios minoristas, incluso para los trabajadores que trabajan 40 horas.

Sólo hay un estado en todo el país donde los trabajadores del comercio minorista ganan lo suficiente para cubrir sus necesidades básicas:Dakota del Sur, donde los trabajadores del comercio minorista ganan 42.302 dólares al año. En Dakota del Sur, un salario digno que cubra necesidades básicas como comida, vivienda, costos médicos, transporte, entretenimiento y servicios públicos cuesta $41,081.

La mayor brecha entre los ingresos minoristas y un salario digno se encuentra en Hawái, donde el trabajador minorista promedio gana $41,488 por año y el salario mínimo vital es $62,233, lo que resulta en un déficit salarial bruto de más de $20,000. Esos totales significan que en todo el estado, el trabajador minorista promedio que trabaja 40 horas por semana solo gana el 66,7% de lo que necesita para pagar lo básico.

Sin embargo, esto no es sorprendente, dado que la ubicación de Hawaii lejos del continente americano significa que el envío de mercancías a las islas es más caro, y esos costos se trasladan a los consumidores hawaianos, lo que hace que el costo de vida general de Hawaii sea uno de los más altos del país.

Estados con brechas salariales para los trabajadores minoristas

Estado Salario medio anual del vendedor Salario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Hawái $41.488 $62.233 $20.745 66,7% 33,3% Georgia $33.969 $49.790 $15.821 68,2% 31,8% Massachusetts $41.746 $60.080 $18.334 69,5% 30,5% Virginia $37.441 $53.353 $15.913 70,2% 29,8% Maryland $38.337 $54.247 $15.910 70,7% 29,3% Misisipi $31.456 $43.159 $11.703 72,9% 27,1% California $44.156 $59.740 $15.584 73,9% 26,1% Carolina del Norte $34.711 $46.875 $12.164 74,1% 25,9% Carolina del Sur $34.145 $46.081 $11.937 74,1% 25,9%

Después de Hawái, la mayor diferencia entre los salarios minoristas y el salario digno se puede encontrar en Georgia, donde los trabajadores ganan un promedio de 33.969 dólares, uno de los cinco totales más bajos del país. Esa cifra es más de $15,000 menos que el salario digno en Georgia, lo que significa que los salarios minoristas allí ni siquiera pagan lo suficiente para cubrir el 70% de las necesidades básicas de una persona promedio.

Otro estado, Massachusetts, también paga a los trabajadores minoristas menos del 70% del salario digno, aunque el alto costo de vida, que crea un salario digno más alto, es un culpable mayor en Massachusetts que los salarios notablemente bajos.

Estados con las brechas salariales más pequeñas

Estado Salario promedio anual del vendedorSalario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Dakota del Sur $42.302 $41.081 -$1.221 103,0% -3,0% Dakota del Norte $40.077 $41.148 $1.071 97,4% 2,6% Michigan $39.418 $43.610 $4.192 90,4% 9,6% Vermont $43.013 $49.826 $6.813 86,3% 13,7% Maine $41.643 $48.292 $6.649 86,2% 13,8% Wisconsin $37.471 $43.601 $6.130 85,9% 14,1% Ohio $36.287 $42.400 $6.113 85,6% 14,4% Minnesota $39.233 $45.864 $6.631 85,5% 14,5% Misuri $36.503 $43.413 $6.910 84,1% 15,9%

Como se mencionó, Dakota del Sur es el único estado donde los trabajadores minoristas ganan más que el salario mínimo vital del estado, mientras que Dakota del Norte y Michigan pagan a los trabajadores más del 90% de lo que necesitan en promedio. Además de esos tres estados, hay otros cinco donde los trabajadores ganan al menos el 85% de lo que necesitan para cubrir lo básico:Vermont (86,3%), Maine (86,2%), Wisconsin (85,9%), Ohio (85,6%) y Minnesota (85,5%). En particular, de los 10 estados donde la brecha entre los salarios minoristas y los salarios dignos es la más pequeña, ocho están ubicados en el Medio Oeste.

Los trabajadores minoristas ganan menos del salario digno en la mayoría de las principales ciudades estadounidenses

Las ciudades tienden a ser lugares más caros para vivir en comparación con las zonas más rurales, lo que puede hacer que sea aún más difícil cubrir las necesidades básicas mientras se trabaja en el comercio minorista. Examinamos 75 de las ciudades más grandes de Estados Unidos para identificar dónde los trabajadores minoristas experimentan la mayor disparidad en cuanto a ganar un salario digno.

En todas estas ciudades, sólo hay un lugar donde los trabajadores ganan suficiente dinero para cubrir sus necesidades básicas. Por otro lado, hay tres ciudades diferentes donde la disparidad entre los salarios minoristas y el salario digno es incluso más pronunciada que en todo el estado de Hawái.

Sioux Falls, Dakota del Sur, es la única ciudad donde los empleados minoristas ganan suficiente dinero para igualar el salario digno de su ciudad, ya que ganan $43,456 en promedio y solo necesitan $41,386 al año para cubrir lo básico, lo que deja a los trabajadores de Sioux Falls con un superávit de poco más de $2,000 al año. Los trabajadores minoristas en Spokane, Washington, son los que más cerca están de lograr un trabajo sin un segundo empleo, ya que el salario minorista promedio en esa ciudad es suficiente para cubrir el 97,3% del salario digno.

La ciudad donde la diferencia entre el salario minorista y el salario digno es mayor es Atlanta, Georgia, una ciudad donde los trabajadores minoristas ganan $35,453 por año pero necesitan $54,656 para satisfacer sus necesidades básicas, lo que resulta en una brecha de $19,203. En total, los salarios minoristas en Atlanta representan menos del 65% del salario digno en ATL. Honolulu es casi tan mala, ya que los salarios minoristas sólo cubren el 65,4% de lo que se necesita para vivir allí. En comparación, los empleados del comercio minorista en Boston solo ganan suficiente dinero para cubrir el 66 % del salario digno.

Ciudades con las mayores brechas de salario digno para los trabajadores minoristas

Ciudad Salario medio anual del vendedor Salario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Atlanta, GA $35 453 $54 656 $19 203 64,9 % 35,1 % Honolulu, Hawai $40 840 $62 451 $21 612 65,4 % 34,6 % Boston, MA $42 230 $63 942 $21 712 66,0 % 34,0 % Washington, DC $40,623 $60,840 $20,217 66.8% 33.2% San José, CA $49,471 $73,375 $23,904 67.4% 32.6% San Diego, CA $43,178 $63,876 $20,698 67.6% 32.4% Raleigh, Carolina del Norte $36,380 $53,793 $17,413 67.6% 32.4% Charlotte, Carolina del Norte $35,679 $52,433 $16,754 68.0% 32.0% Virginia Beach, VA $35,216 $51,192 $15,976 68.8% 31.2% Richmond, VA $36,606 $52,431 $15.825 69,8% 30,2%

De las diez ciudades donde la diferencia entre lo que ganan los trabajadores del comercio minorista y lo que necesitan para cubrir las necesidades básicas es mayor, siete están ubicadas en ciudades de la costa este, mientras que tres están ubicadas en la costa oeste (contando Honolulu). Eso significa que ni una sola ciudad ubicada en el centro del país está cerca de la cima de la lista en lo que respecta a las brechas en los salarios dignos para los empleados minoristas.

Ciudades con las brechas más pequeñas en salarios dignos para los trabajadores minoristas

Ciudad Salario medio anual del vendedor Salario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Sioux Falls, SD $43,456 $41,386 -$2,070 105.0% -5.0% Spokane, WA $42,724 $43,907 $1,183 97.3% 2.7% Detroit, MI $41,365 $44,156 $2,791 93.7% 6.3% Toledo, OH $36,812 $40,559 $3,747 90.8% 9.2% Tucson, AZ $39,253 $43,376 $4,123 90.5% 9.5% Buffalo, NY $40,829 $45,214 $4,385 90.3% 9.7% Wichita, KS $35,834 $41,156 $5,322 87.1% 12.9% Milwaukee, WI $37,760 $43,832 $6,072 86.1% 13.9% Cleveland, OH $36,956 $43,010 $6,054 85.9% 14.1% Cincinnati, OH $36,833 $43,203 $6,370 85,3% 14,7%

Alternativamente, muchas de las ciudades donde los salarios minoristas se acercan más a los costos de las necesidades básicas están ubicadas en el corazón del país. La única ciudad donde los salarios minoristas realmente superan el salario digno se encuentra en el Medio Oeste, y otras seis ciudades entre las 10 principales (Detroit, Toledo, Wichita, Milwaukee, Cleveland y Cincinnati) también se encuentran en esa región del país.

Datos completos

Por estado

Estado Salario medio anual del vendedor Salario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Alabama $33.825 $42.632 $8.807 79,3% 20,7% Alaska $41.643 $50.146 $8.503 83,0% 17,0% Arizona $39.511 $50.804 $11.293 77,8% 22,2% Arkansas $34.062 $40.540 $6.478 84,0% 16,0% California $44.156 $59.740 $15.584 73,9% 26,1% Colorado $42.797 $52.981 $10.185 80,8% 19,2% Connecticut $41.705 $52.581 $10.876 79,3% 20,7% Delaware $37.513 $48.743 $11.230 77,0% 23,0% Distrito de Columbia $44.146 $54.034 $9.888 81,7% 18,3% Florida $36.709 $48.683 $11.974 75,4% 24,6% Georgia $33.969 $49.790 $15.821 68,2% 31,8% Hawái $41.488 $62.233 $20.745 66,7% 33,3% Idaho $38.162 $48.216 $10.055 79,1% 20,9% Illinois $39.377 $49.011 $9.634 80,3% 19,7% Indiana $35.700 $43.280 $7.580 82,5% 17,5% Iowa $35.195 $43.454 $8.259 81,0% 19,0% Kansas $36.792 $43.797 $7.005 84,0% 16,0% Kentucky $34.268 $41.795 $7.527 82,0% 18,0% Luisiana $32.497 $42.663 $10.167 76,2% 23,8% Maine $41.643 $48.292 $6.649 86,2% 13,8% Maryland $38.337 $54.247 $15.910 70,7% 29,3% Massachusetts $41.746 $60.080 $18.334 69,5% 30,5% Michigan $39.418 $43.610 $4.192 90,4% 9,6% Minnesota $39.233 $45.864 $6.631 85,5% 14,5% Misisipi $31.456 $43.159 $11.703 72,9% 27,1% Misuri $36.503 $43.413 $6.910 84,1% 15,9% Montana $38.275 $46.431 $8.156 82,4% 17,6% Nebraska $35.607 $43.655 $8.048 81,6% 18,4% Nevada $37.523 $49.599 $12.076 75,7% 24,3% Nueva Hampshire $40.077 $51.552 $11.475 77,7% 22,3% Nueva Jersey $42.570 $54.503 $11.933 78,1% 21,9% Nuevo México $35.587 $43.710 $8.124 81,4% 18,6% Nueva York $43.981 $57.337 $13.356 76,7% 23,3% Carolina del Norte $34.711 $46.875 $12.164 74,1% 25,9% Dakota del Norte $40.077 $41.148 $1.071 97,4% 2,6% Ohio $36.287 $42.400 $6.113 85,6% 14,4% Oklahoma $34.299 $42.135 $7.836 81,4% 18,6% Oregón $41.437 $52.328 $10.891 79,2% 20,8% Pensilvania $35.350 $47.657 $12.307 74,2% 25,8% Rhode Island $38.563 $50.669 $12.106 76,1% 23,9% Carolina del Sur $34.145 $46.081 $11.937 74,1% 25,9% Dakota del Sur $42.302 $41.081 -$1.221 103,0% -3,0% Tennessee $35.834 $45.735 $9.901 78,4% 21,6% Texas $34.587 $45.386 $10.799 76,2% 23,8% Utah $39.758 $49.737 $9.979 79,9% 20,1% Vermont $43.013 $49.826 $6.813 86,3% 13,7% Virginia $37.441 $53.353 $15.913 70,2% 29,8% Washington $44.990 $54.828 $9.838 82,1% 17,9% Virginia Occidental $31.127 $40.415 $9.288 77,0% 23,0% Wisconsin $37.471 $43.601 $6.130 85,9% 14,1% Wyoming $36.328 $43.974 $7.646 82,6% 17,4% Promedio $38,265 $47,996 $9,732 79,7% 20,3%

Por ciudad

Ciudad Salario medio anual del vendedor Salario digno requerido para un adulto soltero Déficit salarial bruto % del salario digno cubierto por el salario minorista Déficit de salario digno Albuquerque, NM $35,844 $44,150 $8,306 81.2% 18.8% Anchorage, AK $41,921 $49,779 $7,858 84.2% 15.8% Atlanta, GA $35,453 $54,656 $19,203 64.9% 35.1% Austin, TX $36,514 $51,074 $14,561 71.5% 28.5% Baltimore, MD $37,688 $51,668 $13,980 72.9% 27.1% Baton Rouge, LA $34,114 $46,114 $12,000 74.0% 26.0% Birmingham, AL $35,030 $45,239 $10,209 77.4% 22.6% Boise, ID $38,687 $52,039 $13,352 74.3% 25.7% Boston, MA $42,230 $63,942 $21,712 66.0% 34.0% Buffalo, NY $40,829 $45,214 $4,385 90.3% 9.7% Charlotte, Carolina del Norte $35,679 $52,433 $16,754 68.0% 32.0% Chicago, IL $40,005 $51,752 $11,747 77.3% 22.7% Cincinnati, OH $36,833 $43,203 $6,370 85.3% 14,7 % Cleveland, Ohio $36 956 $43 010 $6 054 85,9 % 14,1 % Colorado Springs, CO $ 41 561 $ 49 665 $ 8 105 83,7 % 16,3 % Columbus, OH $ 37 286 $ 46 634 $ 9 348 80,0 % 20,0 % Corpus Christi, TX $32,764 $42,273 $9,509 77.5% 22.5% Dallas, TX $36,102 $49,639 $13,538 72.7% 27.3% Denver, CO $43,548 $56,175 $12,627 77.5% 22.5% Des Moines, IA $36,586 $46,295 $9,709 79.0% 21.0% Detroit, MI $41,365 $44,156 $2,791 93.7% 6.3% Fort Wayne, IN $34,454 $44,195 $9,742 78.0% 22.0% Grand Rapids, MI $38,244 $46,859 $8,615 81.6% 18.4% Greensboro, Carolina del Norte $33,630 $43,086 $9,457 78.1% 21.9% Hartford, CT $40,716 $49,819 $9,103 81.7% 18.3% Honolulu, Hawai $40,840 $62,451 $21,612 65.4% 34.6% Houston, TX $34,835 $46,139 $11,304 75.5% 24.5% Indianápolis, IN $36,194 $44,804 $8,610 80.8% 19.2% Jacksonville, FL $36,091 $48,476 $12,385 74.5% 25,5% Kansas City, MO $38.048 $47.317 $9.269 80,4% 19,6% Las Vegas, NV $37.101 $50.133 $13.032 74,0% 26,0% Lexington, KY $35.154 $41.317 $6.163 85,1% 14,9% Lincoln, NE $35,102 $42,604 $7,502 82.4% 17.6% Little Rock, AR $34,217 $42,415 $8,198 80.7% 19.3% Los Ángeles, CA $43,971 $60,077 $16,106 73.2% 26.8% Louisville, KY $35,288 $45,144 $9,856 78.2% 21.8% Madison, WI $38,357 $46,137 $7,780 83.1% 16.9% Memphis, TN $36,122 $44,794 $8,672 80.6% 19.4% Miami, FL $37,966 $51,866 $13,900 73.2% 26.8% Milwaukee, WI $37,760 $43,832 $6,072 86.1% 13.9% Minneapolis, MN $39,758 $48,195 $8,437 82.5% 17.5% Nashville, TN $37,904 $53,090 $15,186 71,4% 28,6% Nueva Orleans, LA $33 918 $44 377 $10 459 76,4 % 23,6 % Nueva York, NY $45 052 $60 040 $14 988 75,0 % 25,0 % Oakland, CA $49 007 $64 286 $15 279 76,2 % 23,8% Oklahoma City, OK $34.886 $43.568 $8.682 80,1% 19,9% Omaha, NE $36.338 $46.036 $9.698 78,9% 21,1% Orlando, FL $36.266 $51.527 $15.261 70,4% 29,6% Filadelfia, PA $37,667 $52,367 $14,700 71.9% 28.1% Phoenix, AZ $39,871 $53,433 $13,562 74.6% 25.4% Pittsburgh, PA $34,433 $46,195 $11,762 74.5% 25.5% Portland, O $42,920 $57,137 $14,217 75.1% 24.9% Providence, RI $39,006 $50,645 $11,639 77.0% 23.0% Raleigh, Carolina del Norte $36,380 $53,793 $17,413 67.6% 32.4% Reno, NV $38,656 $49,090 $10,434 78.7% 21.3% Richmond, VA $36,606 $52,431 $15,825 69.8% 30.2% Riverside, CA $42,261 $58,775 $16,514 71.9% 28.1% Sacramento, CA $43,909 $57,118 $13,209 76.9% 23.1% Salt Lake City, UT $41,488 $50,246 $8,758 82.6% 17.4% San Antonio, TX $34,567 $43,971 $9,404 78.6% 21.4% San Diego, CA $43,178 $63,876 $20,698 67,6 % 32,4 % San Francisco, CA $ 49 007 $ 64 286 $ 15 279 76,2 % 23,8 % San José, CA $ 49 471 $ 73 375 $ 23 904 67,4 % 32,6 % Seattle, WA $ 46 618 $ 61 241 $ 14 623 76,1 % 23,9% Sioux Falls, SD $43.456 $41.386 -$2.070 105,0% -5,0% Spokane, WA $42.724 $43.907 $1.183 97,3% 2,7% St. Louis, MO $37.420 $44.948 $7.528 83,3% 16,7% Tallahassee, FL $33,454 $43,449 $9,995 77.0% 23.0% Tampa, FL $36,009 $49,532 $13,523 72.7% 27.3% Toledo, OH $36,812 $40,559 $3,747 90.8% 9.2% Tucson, AZ $39,253 $43,376 $4,123 90.5% 9.5% Tulsa, OK $35,154 $42,789 $7,635 82.2% 17.8% Virginia Beach, VA $35,216 $51,192 $15,976 68.8% 31.2% Washington, DC $40,623 $60,840 $20 217 66,8 % 33,2 % Wichita, KS $ 35 834 $ 41 156 $ 5 322 87,1 % 12,9 % Promedio $38,483 $49,771 $11,288 77,3% 22,7%

Consejos para ahorrar en tu próxima visita a la tienda

Dado que muchos trabajadores tienen un presupuesto limitado, todavía hay muchas maneras de ahorrar dinero al comprar en sus tiendas favoritas.

• Gane reembolsos en efectivo para su próxima visita a la tienda. Maximice sus ahorros la próxima vez que compre con una tarjeta de devolución de efectivo con altos ingresos.
• Calcule sus costos. Muchos compradores y trabajadores pueden beneficiarse de establecer un presupuesto que tenga en cuenta el aumento de los costos minoristas, sin importar su salario.
• Haz que cada compra cuente. Disfrute de beneficios en artículos básicos de despensa, refrigerios y más con una de estas principales tarjetas de crédito para comestibles.

Metodología

FinanceBuzz recopiló datos salariales anuales de los trabajadores minoristas de la Oficina de Estadísticas Laborales, utilizando los informes publicados más recientemente (mayo de 2024). Los datos salariales se recopilaron específicamente para los vendedores minoristas y excluyen a los gerentes. Los datos de BLS para el salario anual promedio se basan en un trabajador de tiempo completo que trabaja 40 horas por semana durante 52 semanas al año, lo que equivale a 2080 horas de trabajo al año.

Los datos sobre salario digno provienen de la Calculadora de salario digno del MIT. Todos los datos sobre salario digno utilizados en este análisis corresponden a un adulto soltero que vive sin hijos.

Se utilizaron totales antes de impuestos.

• Umbral de gasto bajo para su oferta de bienvenida
• Beneficio de protección del teléfono celular (sujeto a un deducible de $25)
• Aplicar ahora

• Solicite ahora para aprovechar esta oferta y obtener más información sobre las características, los términos y condiciones del producto.
• Gane un bono de recompensas en efectivo de $200 después de gastar $500 en compras durante los primeros 3 meses.
• Gane recompensas en efectivo ilimitadas del 2 % en compras.
• APR inicial del 0 % durante 12 meses desde la apertura de la cuenta en compras y transferencias de saldo que califiquen. APR variable del 18,49%, 24,49% o 28,49% a partir de entonces; las transferencias de saldo realizadas dentro de los 120 días califican para la tasa y tarifa inicial del 3% y luego una tarifa BT de hasta el 5%, mínimo:$5.
• Cuota anual de $0.
• No hay categorías para rastrear o recordar y las recompensas en efectivo no caducan mientras su cuenta permanezca abierta.
• Encuentre entradas para los mejores eventos deportivos y de entretenimiento, reserve viajes, haga reservaciones para cenar y más con su conserje Visa Signature® de cortesía las 24 horas, los 7 días de la semana.
• Hasta $600 de protección para teléfono celular contra daños o robo. Sujeto a un deducible de $25.

5.0

Tarjetas de puntuación de los redactores y editores de FinanceBuzz basadas en una serie de características objetivas, así como en nuestra evaluación editorial experta. Nuestros socios no influyen en cómo calificamos los productos.

Aplicar ahora

en el sitio web seguro de Wells Fargo

Leer revisión de tarjeta

Oferta de introducción

Bono de recompensas en efectivo de $200 después de gastar $500 en compras durante los primeros 3 meses