¿Recibe una pensión si deja su trabajo?

Los pagos del plan de pensiones son beneficios de jubilación que ofrecen los empleadores. Estos pagos de beneficios se brindan a través de una fórmula compleja que se determina cuando lo contratan. Esta fórmula tiene en cuenta sus años futuros de servicio en la empresa, así como sus posibles ingresos futuros. Pero cuando dejas tu trabajo debe comprender si tiene derecho a algo de este dinero.

Significado

Pension Benefit Guaranty Corp. (PBGC) protege sus beneficios de pensión para que no sean tomados. Por supuesto, no tiene derecho automáticamente a los beneficios solo porque trabajó para un empleador. La PBGC describe los cronogramas de adquisición de derechos que su empleador puede seguir si desea restringir los pagos de beneficios a los empleados. Un cronograma de adquisición de derechos es un proceso en el que los beneficios se obtienen a lo largo del tiempo. Un programa de adquisición de derechos de cinco años en un acantilado no proporciona ningún beneficio de pensión hasta el quinto año de servicio. Un calendario de adquisición de derechos de siete años significa que debe obtener beneficios durante un período de siete años, pero cada año le otorga una cantidad creciente de beneficios de pensión ganados.

Beneficio

Siempre que haya ganado su beneficio de pensión, su empleador no puede quitarle este beneficio. Incluso si el empleador cierra el plan, la PBGC interviene para proporcionarle al menos algunos de los beneficios de pensión prometidos. Esto asegura que tenga al menos algunos de sus beneficios de pensión disponibles al jubilarse.

Desventaja

Su empleador puede reducir el beneficio de pensión según lo considere oportuno. que no terminará el plan, pero proporcionará menos de lo que se prometió originalmente. La PBGC no proporciona el déficit adicional en estos casos ya que el plan aún está activo. Si dejas tu trabajo, y no estás completamente investido, pierde cualquier parte de la pensión que no haya ganado. Esta pérdida es permanente y no se puede recuperar.

Consideración

Debería considerar guardar algo en forma de ahorros personales. Esta cantidad de ahorros personales asegura que tendrá ahorros para la jubilación, y esto está bajo su control en términos de contribuciones. Puede dirigir la inversión en esta cuenta de jubilación personal y no perderá ninguna si decide cambiar de trabajo.