3 importantes estrategias 401 (k) para emplear durante el resto de 2020

Estos son tiempos difíciles por los que estamos viviendo y mucha gente no quiere nada más que ver el final de 2020. Si tiene un plan 401 (k), los movimientos que realice en los próximos meses podrían tener un impacto profundo en su jubilación. Aquí hay tres estrategias críticas para adoptar mientras navegamos por el final de este año volátil.

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1. Aumente su tasa de contribución si puede

Muchas personas están luchando financieramente durante nuestra recesión actual, pero si en realidad está ahorrando más dinero que nunca, ya sea cancelando las vacaciones, no ir al trabajo, y gastar poco o nada en ocio fuera del hogar, entonces vale la pena aprovecharlo aumentando su tasa de ahorro para la jubilación. Una vez que la pandemia termine, puede encontrar que tiene ganas de viajar más, salir a cenar dos veces por semana, y hacer todas las cosas que te han obligado a recortar este año, y eso significa que en realidad puede tener la tentación de reducir sus contribuciones al plan de jubilación temporalmente. Puedes compensar por adelantado, sin embargo, ahorrando más este año.

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2. Contribuya lo suficiente para obtener la contribución completa de su empleador

Aunque algunos empleadores han recortado los partidos 401 (k) durante la recesión en curso, muchos lo han seguido ofreciendo. Y si hay un partido disponible para ti, vale la pena engancharlo, porque si no lo haces efectivamente está renunciando al dinero gratis. Descubra cómo se ve ese partido y qué debe hacer para reclamarlo en su totalidad. Es posible que descubra que aumentar levemente su tasa de ahorro le brinda la cantidad máxima a la que tiene derecho. También, recuerde que si bien puede tener derecho a una determinada coincidencia en este momento, eso podría cambiar en el futuro si las finanzas de su empleador empeoran, un posible efecto secundario de la recesión. Por lo tanto, también puede disfrutar de una combinación más generosa mientras pueda.

3. Tenga cuidado al realizar un retiro de la Ley CARES

Normalmente, retirar dinero de un plan 401 (k) antes de los 59 años y medio resulta en una multa del 10% sobre la suma que retira. Pero gracias a la Ley CARES, que se convirtió en ley a fines de marzo para brindar alivio del coronavirus, puedes retirar hasta $ 100, 000 sin penalización si la pandemia le ha afectado.

Pero antes de hacer planes para ir por esa ruta, primero, asegúrese de que sea incluso una opción. Aunque la mayoría de los empleadores están permitiendo que los ahorradores realicen retiros de emergencia durante la pandemia en curso, no todos los planes están configurados para esto.

Próximo, asegúrese de calificar para un retiro de la Ley CARES. Solo evitará esa multa del 10% si puede demostrar que fue afectado por la pandemia, ya sea por pérdida de empleo, pérdida de ingresos, o ser diagnosticado con el virus en sí. Tenga en cuenta que si su cónyuge se enfermó o perdió el trabajo, eso también cuenta. Pero si la crisis del COVID-19 no te ha afectado, no puede simplemente sacar su dinero sin multas.

Finalmente, Apunte a retirar solo la cantidad mínima que necesita de sus ahorros para sobrevivir. Aunque puede retirar hasta $ 100, 000, cada dólar que retire hoy es dinero que no tendrá disponible durante su último año, cuando puede que lo necesite aún más. Y recuerda, cuando tomas un retiro, también pierde la oportunidad de mantener ese dinero invertido. A $ 10, 000 de retiro hoy podría dejarle $ 100, 000 corto en la jubilación si ese hito está a 30 años de distancia y sus inversiones en su 401 (k) generan un rendimiento anual promedio del 8%, lo cual es consistente con el promedio del mercado de valores.

Administrar su 401 (k) de manera inteligente durante el resto del año podría tener un gran impacto a largo plazo. Vale la pena emplear estas estrategias desde ahora hasta el final de 2020.

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