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Proyecto de ley de reforma de la jubilación:disposiciones clave que lo afectarán

Los legisladores están trabajando para aprobar una reforma integral de la jubilación por primera vez en más de una década, con el objetivo de ayudar a los estadounidenses a ahorrar lo suficiente para vivir cómodamente durante la vejez.

"Obviamente fue un proyecto de ley bastante completo, "Chad Parks, fundador y director ejecutivo de Ubiquity Retirement + Savings, dijo a FOX Business. "Creo que la mejor manera de caracterizar esto es, es una especie de limpieza de casa ... [los legisladores] sabían que tenían todas estas pequeñas cosas que no estaban del todo bien ".

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Parks dijo que una de las partes clave de la legislación es que tiene como objetivo aumentar el acceso a los planes de jubilación, una de las mayores barreras de ahorro en este momento.

Los legisladores esperan ampliar el acceso aumentando la cantidad de créditos fiscales que el gobierno otorgará a las pequeñas empresas por tener planes de hasta un máximo de $ 5. 000 por año, desde $ 500 por año. Para empresas que inscriben empleados automáticamente, el máximo es $ 5, 500.

"El gobierno te está pagando para que pongas en marcha un plan de jubilación, "Dijo Parks.

El crédito fiscal vence a los tres años.

El proyecto de ley también facilitaría que las empresas se unan para ofrecer planes para múltiples empleadores. al tiempo que se exige a las empresas que permitan la participación de algunos trabajadores a tiempo parcial.

Los planes para múltiples empleadores están disponibles actualmente, pero la legislación cambiaría una regla importante que podría alentar a más empresas a participar. La llamada regla de la "manzana podrida" se refiere al hecho de que si 10 empleadores entran en un plan juntos, y una persona no sigue las reglas, todo el grupo sufrirá. Ahora, Parks dijo:a las empresas se les permitiría subcontratar dos reglas fiduciarias para abordar ese dilema.

Para ayudar a los estadounidenses a estirar los ahorros para la jubilación a lo largo de su vida, el plan también contempla una opción de anualidad en los planes de jubilación, que son sumas fijas que se pagan durante toda la vida.

John Iammarino, el director y fundador de Securus Financial, le dijo a FOX Business que la opción de anualidad es particularmente importante ya que los futuros jubilados no tienen una pensión, como lo hicieron sus padres y abuelos.

"No importa cuánto dinero tenga si no lo convierte en un flujo de ingresos predecible de por vida, ”Dijo Iammarino. "La opción de anualidad [les da a las personas] la capacidad de tener un flujo de ingresos predecible y ayuda a aliviar parte de esa presión del Seguro Social".

Otro par de disposiciones apuntan a la flexibilidad de las cuentas:las personas podrían guardar dinero en cuentas IRA más allá del límite de edad actual de 70 1/2. También retrasaría cuando se requiera que las personas comiencen a llevar las distribuciones mínimas requeridas a 72, desde 70 1/2.

Iammarino dijo que no cree que aumentar el umbral de contribución tenga un impacto tan significativo en la mayoría de las personas, pero retrasar la edad a la que se requeriría que las personas retiren fondos de sus cuentas permite casi dos años más de planificación y las demoras pueden ser empujadas a un nivel impositivo más alto.

Entre los cambios que podrían ser negativos para los jubilados se encuentra la posible eliminación de las IRA extensibles. La nueva ley dice que las personas que heredan una cuenta deben agotarla dentro de los 10 años. mientras que la ley actual les permite extenderlo durante toda la vida. Iammarino señaló que esto es desafortunado para la planificación del legado y es algo que definitivamente odiaría ver desaparecer.

En general, sin embargo, es optimista sobre lo que los legisladores están tratando de lograr.

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"Al final del día, la jubilación de hoy depende del empleado, ”Dijo Iammarino. "No creo que el proyecto de ley vaya a tener un impacto general en la capacidad de las personas para ahorrar, pero creo que, a largo plazo, las personas estarán más felices en la jubilación con su opción de anualidad ".

El proyecto de ley fue aprobado por la Cámara la semana pasada, en una votación de 417-3, lo que Parks señaló es un margen bastante notable en el clima político actual. Será examinado por el Senado.