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¿Cuánto dura el desempleo?:Respuestas a sus preguntas sobre beneficios de desempleo

Con los efectos negativos de COVID-19 aún persistentes, estamos en una época de desempleo cíclico. Puede dar miedo no tener efectivo entrante para atender sus necesidades más básicas. Si eres tú, no estás solo y hay ayuda.

Algunos componentes importantes de la asistencia financiera durante el COVID-19 son los beneficios por desempleo. Dado que la pandemia ha dificultado que muchas personas sobrevivan o incluso prosperen en sus vidas financieras, estos beneficios semanales pueden ayudar a aliviar gran parte de la carga.

Si se pregunta cuánto duran los beneficios de desempleo, la respuesta es que depende. La cantidad que recibirá y por cuánto tiempo dependerá del estado en el que viva.

Importe y duración de la prestación por desempleo por estado (incluidas las extensiones)

Según el estado, es posible que califique para diferentes montos del beneficio máximo semanal del seguro de empleo o montos de compensación. Estos programas están diseñados para ayudar a brindar asistencia cuando está sin trabajo o entre trabajos. Querrá verificar los requisitos de calificación de su estado y cómo presentar una solicitud.

Eche un vistazo a la tabla a continuación para ver cuánto podría recibir en beneficios de desempleo. La cantidad de dependientes que tiene y la cantidad que ganaba cuando trabajaba anteriormente pueden afectar la cantidad final que recibirá.

Tenga en cuenta que, dado que las reglamentaciones federales y estatales tienden a cambiar rápidamente en respuesta al COVID-19, la información a continuación debe ser solo de referencia. Para asegurarse de obtener la información más actualizada, consulte el sitio web de desempleo de su estado.

Estado

Cantidad máxima de beneficio

 Semanas máximas

Información de desempleo

alabama

$275

26

Desempleo AL

Alaska

$370 (individual) hasta $442 (con dependientes)

26

Seguro de desempleo de Alaska

Arizona

$240

26

Departamento de Seguridad Económica de AZ

Arkansas

$451

20

División de Servicios de la Fuerza Laboral de Arkansas

California

$450

26

CA.gov EDD

colorado

$618

26

Departamento de Trabajo y Empleo de CO

Connecticut

$649 (Individual) hasta $724 (con dependientes)

26

Departamento de Trabajo de CT

Delaware

$400

26

División de Seguro de Desempleo de DE

Distrito de Columbia

$444

26

Departamento de Servicios de Empleo de DC

florida

$275

12

Departamento de Oportunidades Económicas de FL

Georgia

$365

14

Departamento de Trabajo de Georgia

Hawai

$648

26

Seguro de desempleo de HI

Idaho

$448

20

ID Departamento de Trabajo

Illinois

$484 (Individual) hasta $667 (con dependientes)

26

Departamento de Seguridad Laboral de IL

Indiana

$390

26

IN Departamento de Desarrollo de la Fuerza Laboral

Iowa

$481 (Individual) hasta $591 (con dependientes)

26

Desarrollo de la fuerza laboral de AI

Kansas

$488

16

Departamento de Trabajo de KS

Kentucky

$552

26

Centro de Carreras de KY

Luisiana

$247

26

Comisión de la Fuerza Laboral de Los Ángeles

Maine

$445 (Individual) hasta $667 (con dependientes)

26

Departamento de Trabajo de ME

Maryland

$430

26

Departamento de Trabajo de MD (DLLR)

Massachusetts

$823 (Individual) hasta $1,234 (con dependientes)

26

Departamento de Asistencia por Desempleo de MA

Míchigan

$362 (con dependientes)

20

MI UIA

Minnesota

$740

26

Departamento de Empleo y Desarrollo Económico de MN

Misisipi

$235

26

Departamento de Seguridad Laboral de MS

Misuri

$320

13

Departamento de Trabajo y Relaciones Industriales de MO

Montaña

$552

28

Departamento de Trabajo e Industria de MT

Nebraska

$440

26

Departamento de Trabajo del NE

Nevada

$483

26

Departamento de Empleo, Capacitación y Rehabilitación de NV

Nuevo Hampshire

$427

26

Departamento de Seguridad Laboral de NH

Nueva Jersey

$713

26

Información del Departamento de Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral de NJ

Nuevo México

$511

26

Departamento de Soluciones para la Fuerza Laboral de NM

Nueva York

$504

26

Departamento de Trabajo de Nueva York

Carolina del Norte

$350

12

División de Seguridad de Empleo de Carolina del Norte

Dakota del Norte

$618

26

Servicio de empleo ND

Ohio

$480 (Individual) a $647 (con dependientes)

26

Departamento de Trabajo y Servicios para la Familia de OH

Oklahoma

$539

26

Aceptar IU

Oregón

$648

26

O Departamento de Empleo

Pensilvania

$572 (Individual) a $580 (con dependientes)

26

Departamento de Trabajo e Industria de Pensilvania

Puerto Rico

$190

26

Departamento de Trabajo y Recursos Humanos de PR

Rhode Island

$586 (Individual) a $867 (con dependientes)

26

Departamento de Trabajo y Capacitación de Rhode Island

Carolina del Sur

$326

20

Departamento de Empleo y Fuerza Laboral de Carolina del Sur

Dakota del Sur

$414

26

Departamento de Trabajo y Regulación de SD

Tennesse

$275

26

Departamento de Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral de TN

Tejas

$535

26

Comisión de la Fuerza Laboral de TX

Utah

$580

26

Departamento de Servicios Laborales de UT

Vermont

$513

26

Departamento de Trabajo de VT

virginia

$378

26

Comisión de Empleo de VA

Washington

$790

26

Departamento de Seguridad de Empleo de WA

Virginia Occidental

$424

26

Fuerza laboral WV

Wisconsin

$370

26

Departamento de Desarrollo de la Fuerza Laboral de WI

Wyoming

$508

26

Seguro de desempleo WY

Cambios temporales en el desempleo basados ​​en COVID-19:una línea de tiempo

Los beneficios de desempleo están separados de los cheques de estímulo que se han emitido. Desde el 30 de diciembre de 2020, algunas secciones de CARES, o Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica del Coronavirus, se han extendido para continuar apoyando a los trabajadores aún afectados por la pandemia.

Una ventaja importante es que se incluyen $300 adicionales por semana en todos los beneficios de desempleo que duren hasta el 14 de marzo de 2021. Además, puede recibir una extensión de los beneficios de desempleo por otras 11 semanas. Esto más allá de las 39 semanas iniciales previstas originalmente por la Ley CARES.

Algunos cambios pueden beneficiar a los trabajadores desempleados que pueden no haber calificado previamente. Por ejemplo, aquellos que trabajan a tiempo parcial, los contratistas independientes y los trabajadores por cuenta propia pueden calificar para los beneficios de desempleo siempre que cumplan con los requisitos de elegibilidad de su estado.

Para aquellos que trabajan por cuenta propia, si han ganado al menos $5,000 al año y han sido descalificados anteriormente para recibir beneficios de desempleo estatales regulares, ahora pueden recibir hasta $100 por semana.

Qué hacer después de que haya vencido su desempleo

Ahora que sabe cuánto duran los beneficios de desempleo en su estado, es posible que se pregunte qué sucede cuando vencen estos beneficios. Hay un programa llamado Compensación por desempleo de emergencia pandémica (PEUC, por sus siglas en inglés):la cobertura se ha extendido hasta el 5 de abril de 2021 para aquellos que califican, que le brinda la misma cantidad que su beneficio estatal regular.

Los beneficios extendidos también pueden estar disponibles si ya no es elegible para los beneficios regulares y PEUC. No está en todos los estados, así que verifique si califica. Si lo hace, debería poder recibir un beneficio semanal durante un máximo de 13 semanas.

Si estos recursos no están disponibles para usted, otras opciones a considerar son aceptar cualquier trabajo de medio tiempo que pueda y obtener un préstamo. Aunque no es ideal, un préstamo a bajo interés puede ayudarlo a administrar sus finanzas por un tiempo hasta que pueda recuperarse.